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HORUS,HorusPay

Hora de lanzamiento: 2018-07-31

Libro blanco: https://horuspay.io/wp-content/uploads/2018/06/horuspay_whitepaper.pdf

Suministro máximo:

Suministro total:

Algoritmo central:

Mecanismo de incentivos: DPOS

Horuspay es un portal de nómina global descentralizado que permite a los proveedores de nómina y empresas (empleadores) globales intercambiar datos seguros privados encriptados mediante el uso de la tecnología blockchain. La compensación global es un dolor de cabeza para las empresas. El sistema actual es complejo y defectuoso, ya que adolece de leyes y reglamentos vagos, comunicación ineficiente e intermediarios que los unen. Cuando una empresa subcontrata la nómina a proveedores o intermediarios de nómina, generalmente se encuentra con los siguientes problemas: 1) encontrar proveedores de baja calidad con tarifas altas; 2) comunicación ineficiente y propensa a errores; 3) transferencias internacionales lentas; 4) problemas de seguridad, muchos Los proveedores de nómina han sido pirateados. Horuspay se compromete a resolver los problemas anteriores. Los tokens de Horus son prácticos y pueden disfrutar del servicio de transferencia en la plataforma Horuspay, que se puede utilizar para intercambiar datos de salarios.

Economista: la Fed sube demasiado o provoca una recesión, espera que disminuya lentamente el endurecimiento: noticias del 8 de octubre Algunos economistas temen que la Fed se arriesgue a cometer otro error al subir las tasas demasiado y no pueda hacer frente a la alta inflación. La Fed podría aumentar las tasas de interés más de lo necesario, lo que podría desencadenar una recesión más profunda de lo necesario. "Ya han hecho mucha austeridad”, dijo el economista de Harvard Greg Mankiw. “Una recesión es dolorosa para mucha gente. Creo que Powell tiene razón en que algo de dolor puede ser inevitable... pero tú y yo no. quieren causar problemas innecesarios”. Mankiw espera que la Fed afloje lentamente los frenos, lo que podría significar que en la próxima reunión, la Fed podría discutir aumentar las tasas de interés en 50 o 70 puntos básicos, o solo 50 puntos básicos. (Diez dorado)[2022/10/8 12:49:41]

Introducción del proyecto

Alrededor de 100 bancos italianos utilizan la red blockchain privada Spunta desarrollada por R3: Jinse Finance informó que 42 bancos italianos han firmado un acuerdo para utilizar la red blockchain privada llamada Spunta, lo que hace que el número total de bancos italianos que actualmente utilizan la infraestructura de pago alcance unas 100 empresas . Spunta se basa en la plataforma de cadena de bloques autorizada de R3, Corda, un sistema de reconciliación interbancaria. [2020/10/14]

HorusPay será el primer portal de nómina global que utilizará tecnología blockchain y criptomonedas, revolucionando la forma en que las entidades de todo el mundo pagan a sus empleados. Como solución de nómina alternativa, HorusPay ofrece ventajas únicas. Con HorusPay, las entidades globales pueden: • Eliminar intermediarios. Al eliminar los proveedores y agregadores de nómina tradicionales, las entidades globales pueden evitar una triangulación costosa e ineficiente. • Seleccionar proveedores nacionales. HorusPay es el único portal de nómina global que permite a las entidades globales traer su propio proveedor de nómina, permitiéndoles elegir el mejor proveedor. • Utilice un portal global. Las entidades globales pueden consolidar su trabajo a través del portal de nómina global de HorusPay, estandarizar el proceso de nómina y reducir su fuerza laboral. • Simplificar la compensación de los empleados. Las entidades globales pueden simplificar la nómina pagando a los empleados con criptomonedas. En el futuro, los destinatarios podrán convertir criptomonedas en moneda fiduciaria. • Integrar con los sistemas comunes de gestión de capital humano (HCM). En el futuro, los datos fluirán automáticamente desde el sistema HCM al portal HorusPay, lo que reducirá los errores y las demoras.

Aspectos destacados del proyecto

HorusPay utiliza tecnología blockchain para la gestión global de nóminas, las entidades globales pueden completar transacciones más rápido, reducir costos y experimentar una mejor seguridad. Al crear registros transparentes no editables y la investigación de proveedores, blockchain facilita que las entidades globales investiguen nuevos proveedores de nómina. Como solución de nómina alternativa, los usuarios de HorusPay pueden trabajar con proveedores de alta calidad, minimizar gastos y automatizar el flujo de datos mientras aumentan la precisión y mejoran la comunicación. • Controlar proveedores de alta calidad. • Reducir personal y costos. • Integración automática de datos para mejorar la precisión. • Comunicación efectiva. • Optimizar la remuneración del personal.

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